1. Hvilke uddannelsesforløb har jeres hospital/praksis? (afdelinger, opholdslængde etc. etc. )   

Alle KBU læger ansættes pr. 01.03. eller 01.09. Der er aftalt fastlagte halvårs forløb indenfor flg. områder: Hjertemedicinsk, onkologisk, medicinsk, ortopædkirurgisk, psykiatrisk.  

2. Foregår basisforløbet udelukkende på hospitalet, eller er der vagter på et satellithospital? 

      Udelukkende på Vejle Sygehus.

    almen praksis. 

3.  Hvorfor skal de unge læger vælge jeres hospital? Maks. 20 ord. 

    Danmarks bedste mellemstore sygehus, kendt for sine gode behandlingsforløb, herunder pakkeforløbene.

    Vejle Sygehus vil fortsat de næste mange år modtage uselekterede akutte patienter, og KBU forløbene her, ligner den gamle turnus. KBU-lægen ansættes således på en specialafdeling i hele forløbet. Uddannelsesværdien af et ophold på Vejle Sygehus evalueres konsekvent meget højt. Der er desuden gode muligheder for at få store dele af sin speciallægeuddannelse i Vejle, da vi har næsten alle specialer og mange introstillinger.  

4.  Hvordan sikrer I jer, at de unge læger kommer godt i gang?

    Omfattende introduktionsprogram til afdelingerne, følgevagter og mulighed for tæt supervision. 

5. Er der fast tilrettelagt undervisning på afdelingen? 

    Medicinsk afd.: Dagligt 10 min lægefagligt indlæg om morgenen. Torsdag 45 min. Ikke juli måned.

    Hjertemedicinsk afd: Morgenundervisning hver tirsdag. De daglige morgenkonferencer har generelt et højt case orienteret indhold.

    Ortopæd.: Morgenundervisning hver torsdag og ”3 kliniske minutter” øvrige dage, ad hoc undervisning til røntgen. 

6. Hvilken form for karrierevejledning giver I?

    Alle yngre læger har en fast hovedvejleder, der hjælper med individuel karrierevejledning efter behov og ønske. Sygehusets UAOL samarbejder desuden på tværs af specialer med henblik på vejledning om karrieremuligheder.

    Hjertemedicinsk afd: Karrierevejledningen foregår i forbindelse med vejledersamtalerne.

    Ortopædkirurgisk afd.: Tilbyder formaliseret karrierevejledende samtale ved slutsamtalen. 

7. Er der mulighed for at forske på afdelingen? 

    Medicinsk afd. Har ansat forskningslektor. Større eller mindre projekter gennemføres under vejledning. Aktuelt er der 2 Ph.d. studier.

    Hjertemed. Afd.Aktuelt er der 1 ph.d.-studie med udspring i afdelingen.

    Ortopædkir. Ja, gode muligheder med stor aktivitet. Afdelingens referencecenter er knudepunkt med en stor forskningsaktivitet. Aktuelt har afdelingen flere ph.d og Doktor disputats undervejs. Forskningsmøde én dag hver måned og journalclub. 

8. Stilles bolig til rådighed? Type, størrelse og husleje?  

    Ja, i henhold til overenskomsten. Sygehus Lillebælt har en fælles boligpulje for yngre læger med boliger i Vejle, Kolding, Fredericia og Middelfart. Disse varierer i størrelse fra en 2-værelses lejlighed på 70 m2 til 5-værelses lejligheder på 140 m2. Huslejen er efter aftale om boligforhold for læger §1, stk. 7. Dertil kommer aconto vand og varme samt antenne. 

9. Har afdelingerne specielle lønaftaler med FAYL? 

      Ja, tillæg for fællesvagt mellem hjertemed./med. 

10. Udbetales overarbejde? 

      Overenskomstens regler følges. 

11. Ventetid på børnepasning i området? 

      Vejle Kommune har pasningsgaranti. 

12. Er der specielle aftaler eller vilkår for gravide og folk med syge børn?

    Følger gældende overenskomst. 

13. De forskellige afdelingers størrelse (antal senge): 

    Vejle Sygehus har i alt 296 senge fordelt på 11 specialer (anæstesi, medicinsk, neurologisk, øjen, otologisk incl. kæbekir., onkologisk, ortopædkir., organkir., plastikkir., hæmatologisk, hjertemed.) 

14. Hvor mange aften-/nattevagter er der per måned?

    Hjertemedicin: 9 skiftet vagt således ca. 3 aften-nattevagter /md. Ortopædkir.afd. I gennemsnit en aften-/nattevagt per uge. 15 læger deler en 2 skiftet vagt med dobbeltbemanding til kl. 23. 

15. Hvor mange dage går der før selvstændig vagt? 

      Medicinsk/Hjertemedicinsk afd. 10-15 arbejdsdage

      Ortopædkir. afd. 8-14 arbejdsdage 
 

16. Normeret og reelt antal læger i forvagtlag? 

      Anæstesi  8

      Organ  7

    Medicin 7  (fælles vagt med hjertemedicinsk

                 således 9 skiftet)

      Ortopæd 7

      Hjertemed 2

      I alt     31 læger er normeret til vagt 

17. Antal vagtlag? 

    3: Forvagt, mellemvagt og bagvagt

    Selvstændig Intern Medicinsk og Kardiologisk bagvagtsfunktion.

    Ortopædkir. 3 vagtlag, nattevagter 2 skiftet og fælles for både FV og MV. Se nr. 14  

18. Er der bagvagt/mellemvagt til stede hele døgnet?   

    For- og mellemvagter har vagt på stedet. Bagvagter har vagt fra bolig.

    Ortopædkir. BV i tilkaldevagt, FV eller MV på stedet. Se nr. 14

 

 

19. Bliver kursusønsker efterkommet? 

    Obligatoriske, ja. Herudover er det op til den enkelte afdeling at bevilge kurser.

    Medicin/Hjertemedicin: I forbindelse med den personlige uddannelsesplan planlægges kursusaktivitet.

    Der er et forbrug på  over 100.000 kr. årligt.

    Ortopædkir.: Obligatoriske: ja, desuden i det omfang det er muligt, dog læger i klassificerede stillinger prioriteres højest. 

20. Er der løn under kurser? 

    Obligatoriske, ja. Herudover er det op til den enkelte afdeling at bevilge kurser.

    Medicin/Hjertemedicin: Bevilges kurset gives der sædvanligvis også fri med løn.

    Ortopædkir: Bevilges kurset gives sædvanligvis også  fri med løn. 

21. Går yngre læger med hjertestopkalder? 

    Ja. Der kaldes dog altid samtidig på enten hjertemedicinsk bagvagt eller medmedicinsk mellemvagt afhængig af tidspunktet på døgnet.

    Ortopædkir: Ja. 

22. Går yngre læger stuegang? 

      Ja