Rigshospitalet vinder på stemmer, og det er klinikchef på intensiv terapi klinik, Jan Bonde, ikke overrasket over. Afdelingen har nemlig arbejdet aktivt på at få et respektfuldt samarbejde med sine mange samarbejdspartnere. Det vigtigste for afdelingens succes er dog fællesskabet, mener Jan Bonde:
»Nøglen til succes er, at vi har et topmotiveret og engageret personale. Det vigtigste er holdopfattelsen, teamsamarbejdet. Folk forstår at opføre sig som et hold, hvor der er plads til individualister. Vi løfter i fællesskab.«
Han fremhæver den gode omgangstone, som han og afdelingens oversygeplejerske har arbejdet strategisk på at få skabt, siden Jan Bonde startede som afdelingsleder.
»Vi har arbejdet meget med kulturen, for der skal både være fokus på, at resultaterne skal være i top og processen i orden. Helt banalt skal vi opføre os ordentligt og respektfuldt i forhold til vores patienter, samarbejdspartnere og internt. Vi skal kunne håndtere, at vi er dygtige,« siger Jan Bonde og tilføjer:
»Vi føler, at vi er en del af Danmarks bedste hospital, og det er i orden, man siger det, synes vi. Man skal bare gøre det på en ordentlig måde.«
Han mener, at kernen i afdelingens succes er dens styrkede forskningsindsats og gode behandlingsresultater.
»Vi har en rigtig høj grad af faglighed, et super uddannet personale. Vi har mange specialuddannede sygeplejersker, og vi har læger, som kun beskæftiger sig med intensiv terapi. Vi har ikke andre funktioner, det er ikke blandet sammen. Men vi har en høj grad af tværfaglighed,« siger Jan Bonde.
Bedst til intensiv