»Folk er ikke så forkælede heroppe«

Det kan være svært for Sygehus Vendsyssel at rekruttere unge læger. Beliggenheden i den allernordligste del Danmark, hvor kragerne vender og sneen ikke lader sig tæmme, virker mere afskrækkende end tiltrækkende for de unge, der er vant til at have Døgn-Netto og et festligt natteliv lige rundt om hjørnet.

Men en ny medarbejdertilfredshedsundersøgelse gennemført af IFO - Instituttet for Opinionsanalyse A/S for Dagens Medicin viser, at Sygehus Vendsyssel er et af de sygehuse, hvor den overordnede medarbejdertilfredshed er størst. Kun overgået af Vejle Sygehus.

En af grundene til, at Sygehus Vendsyssel er et godt sted at være i KBU, er, at der er højt til loftet, både i bogstavelig og overført betydning. Det mener centerchef for sygehusets Medicinsk Center, Nils W. Johannessen.

»Til trods for, at sygehuset er i en fusionsfase, er her en meget positiv og åben stemning. I forhold til hospitalerne i universitetsbyerne er her en lidt mere ’nede på jorden-holdning’; vi skal have klaret dagen og vejen. Folk er ikke så forkælede, og her er knap så meget brok. Jeg tror bl.a., det har noget at gøre med, at hvis omgivelserne er i orden, agerer man også derefter,« siger han og henviser til, at både i Frederikshavn og på hovedsygehuset i Hjørring er Medicinsk Center kendetegnet ved nye bygninger.

Hvor f….. er Hjørring?
»Hvis du er vant til at have boet i Århus midtby hele dit liv, så er Hjørring jo et lille hul i provinsen. Men jeg synes, at en del af dem, der flytter herop, bliver positivt overrasket over byen,« siger Michael Warner, som har været ansat i uddannelsesstilling på Sygehus Vendsyssel, Hjørring, siden november.

Michael Warner kommer oprindeligt fra Hjørring og troede egentlig, han var flyttet væk ’for good’, da han bosatte sig i Århus. Men for et par år siden foreslog hans kone, som nu er i KBU i Hjørring, at de kunne overveje at flytte lidt væk fra Århus for deres to små børns skyld. Overvejelsen blev til en beslutning, som Michael Warner ikke har fortrudt.

»Pendlertid tages kun ét sted fra, når man har familie. Nu har vi 500 meter til arbejde og har kunnet sælge vores bil. Vi har bedsteforældre i nærheden, der kan tage børnene, og her er nogle børnefaciliteter, som slår Århus på mange områder. Der er f.eks. lige bygget en ny svømmehal, som de studerende får gratis kort til, og biblioteket er kåret til Danmarks bedste. Vi er meget glade for at være her og kommer nok også til at blive her,« siger han.

Sådanne oplevelser håber Sygehus Vendsyssel at kunne give flere studerende. Igennem de seneste syv år har sygehuset været kliniksted for Aarhus Universitets medicinuddannelses første klinikophold på 3. semester.

»Det er rigtig spændende at få de studerende herop, fordi deres oplevelse – at vi kan det samme, som hvis vi havde boet tættere på alle de andre – den har vi brug for. Vi har brug for, at nogen kommer op og tænker: ’Det kunne jo være, jeg ville herop, når jeg er færdig’,« siger Ingeborg Thusgaard.

Dårligt nummer
Enkelte unge læger vælger, som Michael Warner, Sygehus Vendsyssel, fordi de har deres rødder i Nordjylland, men størstedelen ender i det nordjyske, fordi de via deres lodtrækning har fået et nummer, som udelukker de mest attraktive steder omkring universitetsbyerne.

KBU-studerende Connie Jensen tilhører størstedelen. Hun trak et KBU-nummer, som ikke rakte til en plads i Århus, hvor vennerne og kæresten bor. Hun kommer selv fra Thy i Nordjylland, har haft et vikariat på Thisted Sygehus og har hørt godt om Sygehus Vendsyssel, Hjørring. Derfor virkede det ikke så slemt at flytte knap 200 kilometer nordpå. Hun har anskaffet sig en bil og kører jævnligt de ca. 1 time og 40 minutter, det tager at køre til Århus fra Hjørring – medmindre vejene er sneet til.

Sygehusets gode renommé har levet op til Connie Jensens forventninger:

»Det er rigtigt spændende og udfordrende. Det er meget bredt heroppe, det er virkelig nærmest alt, vi ser, så på den måde lærer vi rigtig meget. Det fungerer rigtigt godt at få den brede erfaring i basis, så kan man specialisere sig bagefter. Det er rigtig godt at få brugt den store teoretiske viden, man har, når man kommer ud fra universitetet, i praksis,« siger hun og fremhæver den gode atmosfære.

»Man bliver taget godt imod, og der er også forståelse for, at man ikke kan så meget i starten. Lidt himlende øjne er der da en gang imellem, men det er nok meget normalt,« siger hun og griner.

Personligt velkomstbrev
For uddannelsesansvarlig overlæge Kim Therkelsen er det en æressag at byde de unge læger ordentligt velkommen. Inden de begynder på sygehuset, får de et personligt velkomstbrev, hvor der står, hvilken vejleder de har fået, hvad sygehuset har travlt med for tiden, og at Kim Therkelsen glæder sig til at byde dem velkommen.

»Det er bare en A4-side, men skrevet personligt. Et standardbrev, hvor der står ’Kære prik-prik-prik’, og så skriver man med krøllede bogstaver: ’Leif’, signalerer, at man gør noget, men man gør ikke nok. Det her koster så lidt, og det er med til at få de unge læger til at føle, at det er blevet bemærket, at de er på vej,« siger han.

Kim Therkelsen er, ud over at være uddannelsesansvarlig, lektor for de medicinstuderende. Han har netop evalueret vinterholdet, der som udgangspunkt er glade for at være på Sygehus Vendsyssel.

»De siger, at vi er søde og rare og tager os godt af dem. Det er alle på sygehuset, der tager pænt imod dem, lige fra rengøringsassistener til overlæger. De mærker, at her er de kommet til et sted, hvor det fungerer godt. Vi taler ordentligt til hinanden, og hvis en ung læge f.eks. har bestilt en undersøgelse, som er lidt dyr, bliver han vist til rette på en venlig måde,« siger Kim Therkelsen.

Ud over Aarhus Universitet samarbejder Sygehus Vendsyssel også med Aalborg Universitet, bl.a. om uddannelsen ’Medicin med industriel specialisering’, som flere gange i semestret sender studerende i praktik på sygehuset.