De indiske læger er bekymrede for deres jobmuligheder, hvis de vælger at forlade Danmark. På deres CV vil ansættelsen ligne en degradering, og det er en kilde til utilfredshed blandt inderne. Det konkluderer en interviewrapport fra Center for Kvalitetsudvikling, der er en del af regionens evaluering af pilotprojektet.

Fem år som overlæge i Delhi, derefter to år som 1. reservelæge i Århus. Omtrent sådan kunne en indisk speciallæges CV se ud, hvis han flytter væk fra Danmark.

»Det får betydning for vores jobmuligheder, når vi kommer hjem. Der vil være et hul i vores CV, som vi vil få vanskeligt ved at forklare,« siger en af de indiske læger i rapporten, som afslører, at kun tre af de 19 indiske speciallæger ville have taget den lange rejse, hvis de havde vidst, hvad de kom op til.

FAS byder velkommen
I Foreningen af Speciallæger (FAS) er man ellers positiv over for at tage indiske speciallæger ind. Formand for FAS, Poul Palisz Jaszczak, siger:

»Folk skal bestride den stilling, de er kvalificeret til. Jeg mener godt, man kan vurdere folks meritter og prøve at gøre det lettere. Men forudsætningen for at ændre reglerne er at gå i krig med det EU-koncept, at tredjelandslæger skal kvalificeres.«

Det nuværende forlig er forhandlet på plads mellem Yngre Læger, som inderne er organiseret under, og Region Midtjylland. En aftale, som først faldt endeligt på plads 17. januar 2008. Men på det tidspunkt havde de indiske speciallæger fulgt danskkurser i et halvt år.

»… havde vi vidst det før afrejsen, havde nogle af os nok tænkt os om en ekstra gang,« siger en indisk læge i rapporten

En anden indisk speciallæge giver udtryk for, at reglerne bør ændres. Men det kan have lange udsigter. Sundhedsstyrelsens nuværende regler gør nemlig, at læger fra lande uden for EU kun kan få midlertidig autorisation. Derfor skal inderne igennem et almindelig dansk autorisationsforløb. Først da bliver de anerkendt som speciallæger.

Ingen ændringer
I Sundhedsstyrelsen går de dog ikke med planer om at ændre procedurerne. Det er nemlig vigtigt at værne om kvaliteten, mener Marit Buccarella, konstitueret chef i Sundhedsstyrelsen.

»Vi kigger løbende på, om vores praksis på området er den bedste. Men det er hele tiden med øje for, at vi skal sikre, at de læger, der kommer til Danmark, rent faktisk er læger. Samtidig skal vi sikre, at de har den kvalitet, som vi forlanger af danskuddannede læger,« siger hun.
 

Rekruttering

  • Lidt over 700 speciallæger søgte stillingerne i Region Midtjylland.
  • Efter grovsorteringen var der ca. 300 tilbage.
  • Af dem blev 50 kaldt til samtale i Delhi. Hele forløbet tog en uge.
  • Af dem fik 26 stillinger 1. februar 2008 i Region Midtjyllands hospitaler.

Danskundervisning

  • Alle de indiske læger modtog fire mdr. intensiv undervisning i dansk, før de kom til Danmark.
  • Efter ankomsten til Danmark 1. december 2007 modtog de yderligere to måneders danskundervisning og et ekstra kursus i foråret.